HR Berichte
Die richtigen Erkenntnisse für fundierte HR-Entscheidungen
Verabschieden Sie sich von Annahmen. Erhalten Sie mit unseren HR-Berichten einen objektiven Einblick in die Leistung Ihrer Mitarbeiter. Und treffen Sie fundierte Entscheidungen über Beförderungen, Abgänge, DEI und faire Bezahlung.
Strategische Personalplanung mit dem 9-Raster
Bewerten Sie die Leistung auf der Grundlage von KPIs und Fähigkeiten, ausgedrückt in beobachtbarem Verhalten. Auf diese Weise erhalten Sie einen Einblick in Ihre besten und leistungsschwächsten Mitarbeiter, die Sie ganz einfach in unserem 9er-Raster für SPP darstellen können.
Bieten Sie Transparenz bei der Vergütung
Mit Learned sorgen Sie für objektive Bewertungskriterien , die auf Leistung und Fähigkeiten basieren und im Einklang mit dem Entgelttransparenzgesetz stehen. Verknüpfen Sie die Vergütung mit dieser messbaren Leistung, damit Sie faire Aufstiegschancen gewährleisten und das Lohngefälle bekämpfen können.
Beseitigung der Qualifikationslücke
Da Sie kontinuierlich auf der Grundlage von Hard- und Soft Skills bewerten, gibt Ihnen unsere Software einen Einblick in die Kompetenzlücke in Ihrem Unternehmen. So wissen Mitarbeiter, Manager und die Personalabteilung genau, welche Fähigkeiten sie weiter entwickeln können.
Zusätzlicher Einblick in die Zufriedenheit
Verschaffen Sie sich einen Überblick über die Zufriedenheit Ihrer besten und weniger leistungsstarken Mitarbeiter und sehen Sie, welche Maßnahmen Sie ergreifen können, um Top-Talente zu halten. Sie können dies tun, indem Sie das 9-Raster mit unseren Umfragen verknüpfen.
Die Vorteile für Ihr HR-Team
- Binden Sie Top-Talente mit fairen Aufstiegsmöglichkeiten und Einblicken in Karrierewege
- Ergreifen Sie Maßnahmen gegen leistungsschwache Mitarbeiter
- fundierte Entscheidungen über die Vergütung auf der Grundlage objektiver Bewertungskriterien treffen und das Entgelttransparenzgesetz (2026) einhalten
Exportieren Sie Bewertungen mit einem Mausklick in Ihr HRIS-System
Arbeiten Sie mit Berichten in einer anderen Software? Dann exportieren Sie doch einfach Interviewberichte und Bewertungsergebnisse im PDF- oder CSV-Format in Ihr HR-System, um die besten Einblicke zu erhalten.
Entdecken Sie mehr über unsere HR-Software
Führen Sie bessere Gespräche und bereiten Sie sie klug vor
Von der einmaligen Bewertung zum kontinuierlichen Dialog
Klare Erwartungen und Wachstumschancen für alle
